על התפקיד
הגדרת התפקיד
הובלת תהליכי רכש אסטרטגיים, לרבות איתור ספקים חדשים בארץ ובחו"ל, ניהול מכרזים, ביצוע סקרי שוק ויצירת יתרון תחרותי לארגון.
תחומי אחריות מרכזיים
ניהול תהליכי מכרזים מקצה לקצה: כתיבת מפרטים ודרישות, הפצת מכרזים, ניתוח הצעות, ניהול מו"מ והמלצה על בחירת ספק.
איתור, בחינה והכנסה של ספקים חדשים בהתאם לצורכי הארגון.
ביצוע סקרי שוק, ניתוח מגמות, זיהוי סיכונים והזדמנויות בתחום הרכש.
בניית אסטרטגיית התקשרות עם ספקים, תוך שמירה על איכות, עלויות, לוחות זמנים ואיתנות שרשרת האספקה.
ניהול מו"מ מסחרי ומשפטי מול ספקים, בשיתוף עם המחלקה המשפטית.
יצירת שיתופי פעולה אסטרטגיים עם ספקים מובילים וחיזוק יחסי ספק–לקוח.
עבודה שוטפת עם ממשקים פנימיים (הנדסה, כספים, איכות, רגולציה) לצורך מימוש צרכים ופרויקטים.
מעקב ובקרה אחר ביצועי ספקים ושיפור מתמיד.
דרישות התפקיד
תואר ראשון בכלכלה/מנהל עסקים/תעשייה וניהול או תחום רלוונטי- חובה
ניסיון של לפחות 3–5 שנים ברכש אסטרטגי / ניהול מכרזים / פיתוח ספקים.
אנגלית ברמה גבוהה (קריאה, כתיבה ודיבור)- חובה
היכרות עם תהליכי סורסינג, חוזים והתקשרויות מסחריות.
יכולת אנליטית גבוהה, כולל ניתוח נתונים והצגת מסקנות.
מיומנויות מו"מ וניהול ספקים בארץ ובחו"ל.
שליטה ביישומי Office ומערכות ERP.